單晶爐熱場
無處不在的硅啊——
與生俱來就是一種為光明而生的人
是鐵骨錚錚的漢子
是我們古道熱腸的父老鄉親
他們從來不傳播心灰意冷的情緒
他們宵衣旰食，夙興夜寐
收集熱，集合光
溫暖了他人，還照亮了自己
積少成多的熱
就像無聲無息的愛，左右相伴相隨
一次次走過歲月的寒冬
穿越行業的周期
或許，他們得用一生的光陰來運算
從一粒細碎的硅
到一根完整無暇的單晶硅棒
所需要的時間和最佳路徑
有些人，一輩子沒離開過一座工廠
眼里只有銀亮若夢的單晶爐
是現實生活中
看得見、摸得著的理想國
當電流打通了生產裝置的任督二脈
爐膛迅速升溫而終于沸騰起來
激情似火的花樣年華
熱血澎湃，歲月流金
一代代通威人的故事在春天爭相傳頌
數字體驗中心
在這座偌大的殿堂——
有我們曾經懵懂的理解和認知
毫不起眼的石頭
怎樣被送入銀色的大熔爐
冶煉成深諳陽光之道的高純晶硅
有我熟悉的阡陌縱橫、整齊排布
如何將紙上的幾何圖案移植
在一片廢墟上
生長出一派鋼筋鐵骨的工業之城
還有我未曾解碼的魔法式
通過什么樣的流程
讓體內追光筑夢的英雄基因
從兩個九變成了十一個九
是慕名而來的參訪者
有畫家，有詩人，還有莘莘學子
與體驗中心一起
在山上矗立成了眾生仰望的地標
新下線的產品
操作程序在熟悉的指令中執行
艙門徐徐打開，熾烈的硅棒
像從太空歸來的勇士
被一只只機械手攙扶著走出艙門
晶花，是綻放的微笑
一千多度的溫度包裹
億萬粒子飛奔
超越尋常的考驗和矛盾糾纏
只為凝結成既定的壯碩
對于它們，只有熱烈，沒有寒冬
它們正在將熱小心翼翼地收納起來
藏進內心深處
相約趕赴星辰大海
結成浩大的藍色矩陣
釋放出人間最磅礴的生活熱量
激蕩
關于熱情的修辭，最貼切的喻體莫過于爐膛
每一個手提電纜的巨人
都有一腔喊不完的乾元正氣
轟隆隆的一聲吼
激情的歲月便得以升華
嘹亮的青春，便得以縱情釋放了
品質的升華與重塑
總會有一個理想的突破口
石頭、泥巴或者鐵，飽經風雨
便具有站在高山之巔接受過雷電洗禮的蒼勁
也有低洼處無人問津的卑微
它們小若蚊蚋，而又大道無形
爐膛內的火焰，無法用肉眼測出溫度
深入內部才可以看清
那些不斷喧囂的物質
組織著一場又一場的奔跑，別開生面的運動
內心有座火山噴發
演繹著宇宙誕生的原生態
挑選雜質
有時候，意外就是一種假設的現實
嗯，其實你也可以嘗試著想想
百分之九十九的小數點后面還有九個九
那是一種怎樣的純度
由此可見，挑選雜質
比從雞蛋里面挑骨頭
從骨頭里面挑刺，在大海里面撈針，
比在茫茫人海里尋找一張與你擦肩而過的面孔
難度大得多
在近百噸的成品里面找出不足一克的雜質
她與小伙伴足足用了20個小時
李丹丹說到這里就流淚了
一雙腫脹的眼睛
跟通宵達旦的白熾燈泡那么類似
4.0工廠
之前的狀況和境遇就不說了
說起來都是淚
從1.0到3.0，從傻、笨、粗到精、巧、細
從機械化、電氣化到自動化
這個過程有點漫長
現在，我只想說說工業4.0是個什么樣子
流水線上，你再也看不見忙碌的女工了
而是以一當百的機器人
目不暇接的車間，頻繁輸送的物件
你再也聽不到生銹的鐵和鐵一樣沉重的嘆息了
從流水線下崗的工人
學會了在屏幕前愉快地交談
他們的語言，是計算公式
是專業代號和程序編碼
DCS、ERP、MES、射頻識別，大數據植入
超現實的思維方式
決定了快速的行動力與精準目標的一致性
“天下武功，唯快不破”
原來4.0就是傲視全球的頂級高手
曾經，我們都被懶惰與愚昧限制了想象
光芒
每一次巡檢完成后，她就站在窗前凝望
藍色的天光中
恍如熟稔的洞簫緩緩吹開了陰霾
她的孩子，就像沉睡的白蓮花綻開稚嫩的花瓣
然后她就幸福地笑了
對于她來說，
早已習慣于閱讀并分析萬家燈火
提煉出的霓虹具有城市味道
習慣于傾聽工廠里帶有鋼鐵敲打和轟鳴聲
有節律的心臟跳動
此刻，絮狀的大雪落下來
像剔去雜質的囑托，落下來如此安靜
偌大的變電站上空
只有一群仍在歸路上的大雁，飛舞的隊形
形成了一種詩意的旁路
循環水
我喜歡這些活力四射的水
不僅僅因為每一滴水都閃爍著太陽的光芒
折射著城市的燈火
它們還有一雙從不倦怠的腳
丈量著一座工廠穩健運行的長度和廣度
四季翻騰，日夜不休地勞作
勞作讓人疲憊，但它卻不讓任何人看到倦容
它有強大的自我救贖功能
剔除雜質，濾盡糟粕
在自我修復中完成靈魂的升華與凈化
作為水，奔跑是它惟一的命題
只不過，有些東西跑著跑著就不見了
有的事情跑著跑著就陌生了
幸運的是，一種神奇的引力將它召了回來
重新組成了一潑活力四射的水
在人生的旅途中，我們每個人都會經歷各種挑戰和困難，其中最大的挑戰之一就是如何讓自己在取得成就時保持謙遜，在困境中保持堅韌并穿越寒冬，我們既要防止被驕傲自滿所蒙蔽，也要在挫折面前穩住心態，堅持前行。
自豪和驕傲是一種積極的情緒，它們可以激發我們的動力，讓我們更加努力地追求目標。但是，如果這種情緒過度，就會變成自滿，阻礙我們的進步。那么，如何在自豪和自滿之間找到平衡呢？我認為，關鍵是要有一個正確的自我認知。我們要清楚地認識到自己的優點和不足，既要看到自己的成就，也要看到自己的不足。這樣，我們才能在自豪的同時，保持謙遜和學習的態度，不斷追求進步。
在工作中，這種平衡尤為重要。主席常說“工作中99%是腳踏實地，1%仰望星空就夠了”，我對這句話的理解是我們要把大部分時間和精力放在實際的工作上，做好每一件小事，積累經驗和能力，但同時，我們也要保持一定的遠見和夢想，這樣才能在工作中找到方向，不迷失自己。如果我們只關注眼前的工作，就會陷入瑣碎的細節中，失去前進的動力；而如果我們只仰望星空，不腳踏實地，就會變得空洞和不切實際。因此，我們要在腳踏實地和仰望星空之間找到平衡，既要做好當前的工作，也要保持對未來的憧憬和追求。
然而，在追求夢想的過程中，我們難免會遇到困難和挫折。這時候，如何穩住心態就顯得尤為重要。在寒冬中穿越，我們需要的不僅是體力和毅力，更需要的是心態的穩定。只有心態穩定，我們才能在困境中保持冷靜和理智，找到解決問題的方法。
穩住心態并不意味著我們要對困難視而不見或逃避現實。相反，它需要我們正視問題，勇敢面對挑戰。當我們遇到困難時，首先要做的是冷靜下來，分析問題的原因和解決方法。其次，我們要保持積極的心態，相信自己和自己的團隊有能力克服困難。最后，我們要有耐心和毅力，不斷嘗試和探索，直到找到解決問題的方法。
在穩住心態的過程中，我們還可以從身邊的人和事中汲取力量和啟示。比如，我們可以向身邊的同事、朋友或領導請教和討論，聽取他們的意見和建議；我們也可以從一些成功人士的經歷中汲取經驗和智慧，學習他們是如何在困境中保持冷靜和堅韌的。
總之，“戒驕戒躁，穿越寒冬”是我們人生旅途中必須面對的挑戰之一。在這個過程中，我們要學會如何讓自己自豪、驕傲而不自滿；如何在腳踏實地和仰望星空之間找到平衡；如何在困境中穩住心態并尋找解決問題的方法。只有這樣，我們才能在人生的寒冬中保持堅韌和勇氣，迎接未來的挑戰和機遇。
在未來的日子里，讓我們時刻保持謙遜和學習的態度，不斷追求進步；讓我們在腳踏實地和仰望星空之間找到平衡，既做好當前的工作，也保持對未來的憧憬和追求；讓我們在困境中穩住心態，勇敢面對挑戰并尋找解決問題的方法。只有這樣，我們才能真正地穿越寒冬，迎來人生的春天。
最后，我想用一句話來總結這篇文章：“在人生的旅途中，我們要像松樹一樣堅韌不拔，像梅花一樣傲雪凌霜，用我們的努力和智慧去創造美好的未來。”讓我們一起努力，戒驕戒躁，穿越寒冬，迎接更加美好的明天！
山雨欲來風滿樓,黑云壓城城欲摧。光伏行業在2023年取得了顯著的成果，國內制造端和供應端規模不斷擴大，多晶硅、硅片、電池和組件的產量均實現了大幅增長。特別是N型技術的快速迭代，推動了光伏行業的技術進步和產業升級。
在這種背景下，“山雨欲來風滿樓，黑云壓城城欲摧”這兩句詩恰恰形容了光伏行業當前所面臨的形勢。一方面，光伏行業的發展勢頭依然強勁，新的技術、新的產能不斷涌現，如同山雨欲來前的狂風滿樓，預示著行業即將迎來更大的變革和發展。另一方面，行業面臨的挑戰和壓力也如同黑云壓城，讓人感受到一種緊迫和壓抑的氣氛。這種形勢既帶來了機遇，也帶來了挑戰。
嘗聞機會不容發，尚父宵征奚暇寐。在光伏行業中，我們要善于把握機遇，積極應對挑戰。我們要緊跟市場需求的變化，不斷調整和優化產業結構，提高產品質量和降低成本，才能在波譎云詭的環境中站穩腳跟。通威太陽能，作為行業龍頭企業，面對復雜多變的行業環境，在2023年年底果斷決定全面轉戰TOPcon，開啟了技術升級改造的序幕。廣大員工、包商，充分發揮“通威人”精神，克服一切不利條件，齊心協力，大干特干。2024年3月，隨著金堂二期、眉山二期、眉山四期首片下線消息接連傳來，再次展現了通威速度，標志著通威在新的賽道上，枕戈待旦，邁著堅實的步伐，重新出發。
滿招損，謙受益，戒驕戒躁得勝利。2023年，全體眉山同仁齊心協力，提產增效，進一步降低成本，確保單位產品能耗處于行業領先水平，提高產品競爭力。2023年度，電單耗同比降低16.58%，自來水單耗同比降低33.95%。
捷報頻傳的，不止通威。在光伏行業中，我們時常聽到關于效率突破、市場規模擴大、成本降低的好消息。然而，在這些光鮮亮麗的成就背后，卻隱藏著無數次的失敗與挫折。正是這些挫折，讓我們深刻體會到戒驕戒躁的重要性。
戒驕，是因為光伏行業雖然發展迅速，但仍然存在著諸多不足。有不少企業和個人因為取得了些許成就而驕傲自滿，最終導致了失敗。他們忘記了光伏行業的競爭是殘酷的，只有不斷進步，才能在這個行業中立足。因此，我們應該時刻提醒自己，保持謙虛謹慎的態度，不斷追求卓越。
戒躁，是因為光伏行業的發展需要耐心和毅力。我們不能期望一蹴而就，更不能因為短期的波動而動搖信心。在這個行業中，我們時常面臨著市場波動、政策調整、技術瓶頸等問題。這些問題往往讓我們感到焦慮和困惑。面對這些挑戰，需要我們保持初心，更加堅定地走下去。
寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來。光伏行業，是一個充滿挑戰與機遇的行業，每一次技術的突破，都意味著離綠色、低碳的未來更近一步。隨著全球對可再生能源的需求不斷增長，光伏行業正迎來前所未有的發展機遇。雖然這個過程是漫長的，充滿挑戰的，但我們要明白，只有經過寒冬的洗禮，才能迎來春天的綻放。
穿越寒冬，需要勇氣，更需要智慧。光伏行業需要不斷探索新的技術路線，優化產業結構，提高產品質量，降低成本，以應對市場的變化和挑戰。企業通過持續的研發投入和技術創新，不斷提升轉換效率、降低成本、提高可靠性，使得光伏行業得以快速發展。這個過程就像寶劍的磨礪，只有經過千錘百煉，才能鍛造出鋒利無比的寶劍。
穿越寒冬，也是一次自我提升和成長的過程。光伏行業的發展也面臨著諸多挑戰和困難。政策調整、市場競爭、原材料價格波動等因素都可能對行業產生重大影響。然而，正是這些困難和挑戰，促使光伏企業不斷尋求突破和創新，以應對市場的變化。就像梅花在寒冷的冬季中傲然綻放，光伏企業也在逆境中展現出頑強的生命力和不屈的精神。那些經歷了磨礪和考驗的企業，將更有可能在這個行業中脫穎而出，成為行業的佼佼者。
作為通威太陽能的一員，肩負著“光伏改變世界”的使命，我們要懷著“打造世界級清潔能源企業，讓太陽能造福人類”的愿景，不畏艱難，不懼挑戰，始終保持著高昂的斗志和熱情。在這個充滿挑戰與機遇的時代里，讓我們攜手共進、共創輝煌。相信在不久的將來，光伏行業將迎來更加燦爛的春天！
入職通威新能源板塊已7年有余，這將是我人生中非常寶貴的一段工作經歷。在這段時間里，能夠親身經歷光伏行業的不斷發展與改革，能夠親眼見證通威在激烈的競爭洪流中屹立不倒，脫穎而出，無疑是此生榮幸。
記得2017年剛進公司時，因政策利好，行業內，大大小小的公司忙著圈地、占地、拿指標，整個新能源終端也如火如荼地拓展著業務，團隊斗志昂揚，正憧憬著在行業狂飆突進的時代大展宏圖，然而2018年光伏“531新政”驟然而至，讓人觸不及防的“限制規模，降低補貼，增加競爭”三大形式，瞬間迎來行業大洗牌，大部分依賴補貼生存的企業紛紛關門，據媒體查閱統計，“531新政”出臺后半年時間，有638家光伏企業倒閉，占已注銷光伏企業總數的四分之一以上，虧損或經營不善的企業數量更多。而通威新能源終端各業務公司在劉主席“聚勢聚焦，揚長砍短”的戰略指導下，及時調整布局，堅持以“漁光一體”項目開發為核心，通過充分發揮自身產業優勢，在逆境中占據了一席之地。當大部分光伏企業都在忙著變賣資產，優化人員的時候，我們終端板塊正在苦練內功，精心規劃“漁光”項目的發展方向，同時以不破不立的積極心態及迎接平價上網時代。
期間，北京新能源公司也積極識變、應變、求變，以虎口奪食般的信念與“五大四小”激烈競爭，陸續完成了公安100MW、綏化100MW、臺山100MW等項目的開發與建設。并同步積極部署大基地項目的開發，有條不紊地推進湖北天門500MW、唐山豐南500MW、廣東陽江200MW等基地項目建設工作，其中天門項目已于2023年5月2日全容量并網，僅歷時7個月，通威新能源首個500MW漁光一體基地項目實現全容量并網，標志著目前全國乃至全球最大的柔性支架示范基地圓滿落地，在行業中形成強有力的示范效應和差異化核心競爭力，實現了漁光一體項目跨越式發展。目前豐南項目也正在爭分奪秒建設中，相信第二個500MW示范基地也即將完美呈現。
回想幾年前，集中式光伏項目普遍的規模都在10-50MW不等，短短幾年時間，單體規模已是數十倍的增長量，項目發展趨向也從單一的光伏項目逐漸轉變為多能互補的形態，如風光互補、光儲一體化、源網荷儲一體化等，這是技術不斷更新迭代、成本不斷下降后市場洗禮的必然結果。新能源項目的電價也從核準電價到標桿電價和指導電價，再從競價、平價到低價的過渡，從有補貼時代徹底轉變為無補貼時代。然而，在這場無休止的市場競爭戰役中，我們還有足夠的底氣和勇氣負重前行，是因為我們取得的每一次進步，都得益于在危機中堅定信心，眾志成城應變局、育新機、開新局；我們取得的每一次勝利，都得益于在奮斗中勇擔使命，萬眾一心戰險阻、攻難關、創新業。
雖然我們在電站建設規模上實現了一定突破，但接踵而來的又是綠電市場化交易的挑戰。2019年至今，短短5年時間，新能源項目從取消補貼到平價上網，再到電力市場化交易，環環相扣，陣陣相連，仿佛急促到不愿給我們任何喘息的機會。據統計“2022年全國新能源40%的電量參與市場化交易，2023年前八個月47%左右的新能源電量參與市場化交易，2024年預計超過50%的新能源電量將參與市場化交易。”未來我們新增的項目，將進入一個以“市場化交易電價”為主的新時代，面對變幻莫測的市場結構、交易機制等諸多問題，我們更加需要懷揣危機意識戒驕戒躁，苦練內功。在這波濤洶涌的市場中站穩腳跟。
山以險峻成其巍峨，海以奔涌成其壯闊。審視今天的光伏行業，我們既要看到“堆出于岸，流必湍之”的外部市場環境，也要有“長風破浪會有時，直掛云帆濟滄海”的堅定自信。相信2024年在國家發展“新質生產力”的大背景下，在劉主席的領導下，通威將持續憑借“誠信正一”的經營理念，先進的技術優勢，科學的戰略布局，迎難而上，以雷霆之勢打好市場變革的攻堅戰與持久戰，毅然會立足時代之基、回答時代之問、引領時代之變！
在生活與工作中，我們常常會面臨各種挑戰和困難，如同置身于寒冬之中。然而，只要我們能戒驕戒躁，便能穿越寒冬，迎來屬于自己的春天。
我所在的團隊--組件設備部也曾經歷過這樣的挑戰。設備穩定運行直接決定著產品的產量，而設備的穩定性又源于設備的日常維護，設備行業有句話叫做“三分靠維修，七分靠保養”。可運行中的設備要停下來保養，需要現場設備與主管生產的部門層層協調，保養時機不佳還可能影響產能。于是，公司領導經深入研討組建保養專項組，推出計劃性保養與改善--即通過制定和執行一系列保養計劃，來確保設備系統的正常運行和長期可靠性。
為開展這項工作，各車間抽調人力成立了保養專項團隊，在部門領導的帶領下我們如火如荼地進行起來。專業計劃性保養的優點顯著 ：如預防故障、延長壽命、提高安全性、節省成本、優化資源、合理安排時間保養、提高工作效率等。具體實施計劃還需要主管工程師做很多工作，如對設備進行全面評估，確定保養需求，制定詳細的保養計劃，確定保養的時間、周期和工作內容。合理安排所需的人力、物力資源，按照計劃進行保養工作，而后對保養工作進行記錄和跟蹤，以便分析和改進。這一系列繁瑣工作對于成立初期的我們也是一份巨大的挑戰。
于是，我們腳踏實地，從細節入手，通過不斷的學習和保養實踐，提升團隊專業技能。定期組織內部培訓，大家相互學習、共同進步，不影響保養質量的前提下，縮短保養時間。當然期間我們也遇到諸多困難問題，比如我們遇到升降機伺服報警難題，工程師教會我們看懂報警代碼，分析報警原因從而找到解決方案。領導不要求我們急于追求短期的成績，而是專注于每一步踏踏實實的工作，期望最后交給大家滿意的案卷。
除了日常計劃性保養工作外，我們團隊還主要負責了車間新設備導入工作。1、層壓框自動回流線項目，項目交付后，12條線共計節省人力72人，層壓放框崗位人員縮減率達90%。2、自動線盒安裝機項目，12條線共計節省人力24人，自動線盒安裝機崗位人員縮減率達50%，同時安裝一次合格率提升至96%以上。3、線盒安裝機集中上料項目，12條線共計節省人力8人。4、線盒自動激光焊機導入項目，單線年度收益63.71萬元（進行中）。5、自動小條機項目共計節省人力31人，人員縮減率達56%。6、層壓框視覺AI檢測項目，跳框爆件比例降至0%等等。
這些項目從初期的機構安裝調試運行，到后期的設備維穩改善交付現場，我們一路全程跟蹤守護。自動化新設備導入期間遇到的困難點更是數不勝數，前期團隊在這方面缺乏專業知識，存在相關技術領域知識空白，領導給我們明確分工，專人負責學習單個項目，我們投入大量時間和精力向廠家學習經驗技巧。而后再內部分享學習以及培訓，分享到現場設備與生產員工。新設備的導入前期設備運行不太穩定，因為故障率偏高的原因現場人員對項目導入產生消極情緒，我們就第一時間優化改善設備，用新設備穩定地優良性慢慢轉變他們的想法，另外領導要求我們與現場加強溝通，及時解決問題，現在想想之前一路走來真的不容易。
正是這種腳踏實地、提質增效的精神，讓我們的團隊在這樣的“寒冬”中勇創佳績。陸陸續續將這些自動化項目交付現場正常使用，為公司提高了生產效率，降低了成本，節省人力資源，提高了產品質量，保證產品或服務的一致性和準確性。我們的努力也得到了現場和領導們的認可。
回顧這段經歷，我深刻地認識到，戒驕戒躁是我們穿越寒冬的關鍵。在面對困難和挑戰時，我們不能急躁，不能驕傲自滿，而要保持冷靜，腳踏實地去努力。
寒冬并不可怕，只要我們能保持一顆平靜的心，腳踏實地前行，就一定能穿越寒冬，迎來溫暖的春天。讓我們團隊戒驕戒躁，用堅實的步伐繼續邁向以后人生成功的彼岸！
“戒驕戒躁，穿越寒冬”，這不僅是一種呼喚和鼓舞，更是一種責任和擔當，讓我們共同努力以更加冷靜的心態，更加堅定的信心、更加團結的力量、戰勝眼前的困難、迎接未來的挑戰，讓我們的事業在寒冬中綻放出更加燦爛的光芒！
《大學》說“知止而后有定，定而后能靜，靜而后能安，安而后能慮，慮而后能得。”其含義是知道應達到的境界才能夠志向堅定；志向堅定才能夠鎮靜不躁；鎮靜不躁才能夠心安；心安才能夠思慮周祥；思慮周祥才能夠有所收獲。
在仰望星空追求成功的過程中，堅定志向的同時修心也不可或缺。每個人、每個團隊、每個行業都會遭遇各式各樣的挑戰和困難。而在這個過程中，如何保持一個平和的心態，避免因一時的成功而驕傲自滿，或因暫時的困境而氣餒退縮，就顯得尤為重要。
驕傲如同冬天的狂風，雖然凜冽卻短暫。驕傲自滿的人，往往因為一時的成就而沾沾自喜，忽視了更大的挑戰和更遠的目標。歷史上的許多英雄人物，都是因為驕傲自大而最終失敗。例如，拿破侖因驕傲而滑鐵盧大敗，項羽因自滿而烏江自刎。這些例子都告訴我們，驕傲是成功的敵人，只有保持謙遜和冷靜，才能在人生的道路上走得更遠。浮躁如同冬天的雨雪，雖然美麗卻危險。在快速變化的社會中，人們往往容易被浮躁的氣氛所感染，急于求成，忽視細節，最終導致失敗。因此，我們要時刻提醒自己，保持冷靜和專注，不被浮躁所迷惑，才能在前進的道路上穩步前行。
房地產行業自2023年起，伴隨著國內市場形勢的急劇變化及國民消費轉變陷入了深冬之中，通威地產在眉山通威城市森林花園項目開盤以來就面臨著防疫調控、市場形勢下跌及國民消費觀念轉變等的巨大挑戰，但我們并沒有因為形勢艱難而放棄。冷靜分析市場形勢，緊抓每一個機遇，認真落實每一項工作，專注目標，圍繞客戶出發，才能讓我們在艱難的市場環境中屹立于不敗之地。我們順勢而為，創新開拓創造營銷熱點，緊抓市場機遇，力爭在眉山市第四代住房中脫穎而出；我們爭創一流，穩抓安全，把控品質，加快步伐，最好的品質，最快的速度給客戶滿意的答卷。立足于“穩”，更著力于“進”，在2023年，我們以通威城市森林花園項目一期項目如期圓滿交付給了各界以及客戶一個滿意的答卷，樹立起了高品質、高效率精品項目的標桿。正是通威地產所有員工如此團結一心，向著一個目標腳踏實地出發，通過持續的努力和不斷的調整，適應市場發展方向，堅定信心、耐心和毅力，才能夠取得勝利。
寒冬未暖，我們需要時刻保持謙遜和冷靜，不被驕傲和浮躁所迷惑；我們需要有堅韌不拔的毅力和智慧，勇敢地面對一切困難和挑戰。“勝人者有力，自勝者強。”真正的強大不是戰勝別人，而是戰勝自己。沉著冷靜，善思篤行，砥礪深耕，只有我們一直走在前進的路上，持之以恒，堅持不懈，才能在未來取得更大的成功！
《戒驕戒躁，穿越寒冬》是今年企業文化建設的主題旋律，圍繞這一主題，我作為一名工藝部的工程師，想分享與記錄一份金堂基地M2組件車間投產以來，與通威共成長的點滴奮斗故事。
在開廠初期，我們M2車間投產條件艱苦，尤其是我們的生產員工幾乎都是新員工，雖然有在合肥學習的經驗，但是對個人崗位的動作嫻熟度不夠、對自己崗位的質量控制點、自檢項目、自檢的細節注意事項，因此，大大加大了投產難度。遇到這樣艱苦的困難時，在各部門部長和經理的部署和指導之下，我們工程師帶領助工技術員從光伏組件原材料、質量控制點、工序注意文等組件制造相關的資料，編制成培訓文件，加班加點對生產員工進行掃盲培訓，提升員工對組件制造、崗位知識等有具體、深入的了解和認識，為投產做好做足對生產人員的基礎知識儲備。
開線之后鑒于我們生產員工技能的薄弱性，把每一個崗位的質量控制點納入工藝點檢、一項一項親自確認，那時候正直夏天，車間空調系統尚未啟用，車間內溫度比車間外高，外面炎炎夏日，最高氣溫達36℃，車間沒有空調系統，我們穿著馬甲，戴上安全帽，穿插行走在車間的每一個角落，汗流浹背，為了避免汗水流入組件，在安全帽里塞衛生紙來吸收汗水，在這樣艱苦的環境之下，我們仍能在自2023年6月15日設備進場安裝調試，到首件下線僅用10天時間，圓滿完成了第一階段工作任務，真正彰顯了什么叫“通威速度”。
在我們正式投產之后，由于我們分檔流水線的設計的缺陷問題，導致分檔最后一塊翻面組件老是掉盒蓋、掛接線盒，無線盒組件流入客戶端會帶來嚴重的客戶投訴，甚至嚴重影響公司品牌形象，而分檔流水線供應商端的改造周期長，現場包裹和優化難度極大。當遇到這樣的兩難問題時，我們第一步時制定防止流出策略，分檔出托后，每一托最后一塊進行翻面全檢，并拍下條碼和組件實物在群里反饋，同時在照片里附上時間水印，及時追溯，同時，我們同步安排工藝現場人員每隔30分鐘對現場進行全面點檢，為了做到萬無一失，我們自掏腰包購買了360行車記錄儀，對分檔現場進行錄像監控，避免掉線盒組件流入客戶端，帶來客訴，甚至影響公司品牌。完成防流出工作后，我們經理親自帶領我們的主管、工程師，熬了好幾個通宵趴在現場分析、識別現場風險點，我們對現場的優化方案試了又試，換了一個又一個，推倒了再優化。對現場能包裹的包裹，不能包裹的，用銼刀對流水線棱角進行打磨再包裹，最終我們用硅膠填充、流水線打磨、包裹、活動試歸正防護裝置的組合防護之下，保證了產品質量，很好的保護了公司品牌形象。
是的，戒驕戒躁，是一種寶貴的品質。它意味著我們要保持清醒的頭腦，不被一時的成績、榮耀沖昏頭腦；也不會遇到困難而退縮，我們要保持謙遜的態度，不斷學習和進步，在困難重迎面而上。在車間的日常工作中，我們不能因為取得了一些成績就沾沾自喜，而是要看到自己的不足和差距，持續改進和創新。當遇到問題和困難時，不驕不躁，多視角、多維度思考問題，把困難和問題扼殺在搖籃里。
寒冬逆行，這次光伏寒冬是一場沒有硝煙的戰爭，這是一場哪家的產品質量最好，哪家的成本控制最好的，哪家的品牌效益好，哪家公司的產品才會招來更多的客戶，才能更好的戰勝行業寒冬，它既是挑戰，也是機遇，面對挑戰，我們要迎難而上。降本增效、做好產品質量是我們永不停歇的工作主題。
寒冬逆行，我與通威共成長。光伏寒冬是一場殘酷的淘汰賽，但我們相信，在我們通威各位領導帶領下，在我們全體同仁的努力奮斗中，通威太陽能科技定會穿越寒冬，乘風破浪，再創佳績，成為行業引領者。具體需要如何去做呢？首先，我們要強化團隊合作精神。車間的每一個成員都是重要的一份子，大家要相互支持、相互協作。在困難面前，我們要共同探討解決方案，分享經驗和知識，共同承擔責任和壓力。其次，我們要注重質量和效率。質量是企業的生命，效率是企業的競爭力。我們要嚴格遵守生產流程和標準，確保產品質量的穩定和提高；同時，通過優化工作流程、提高技能水平等方式，提升生產效率，降低成本。再者，我們要鼓勵創新和改進。在寒冬中，只有不斷創新，才能找到新的發展機遇。我們要鼓勵員工提出合理化建議，開展技術創新和管理創新，為車間的發展注入新的活力。最后，我們要加強員工培訓和發展。提升員工的素質和能力，是車間發展的基礎。我們要為員工提供多樣化的培訓機會，幫助他們提升技能和知識水平，激勵他們的積極性和創造力。
戒驕戒躁，穿越寒冬，這不僅是一句口號，更是我們車間企業文化的重中之重。讓我們共同努力，以堅韌不拔的精神、團結協作的力量，迎接寒冬的挑戰，開創車間發展的新局面！