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通威太陽能(合肥)公司廠務部部長胡永明:勇當障礙“終結者”
2015-12-30
作者:通威

通威太陽能(合肥)公司廠務部部長胡永明

  2013年9月19日中秋那天,本該與家人親友歡聚一堂的胡永明只身一人來到合肥,就任通威太陽能(合肥)有限公司廠務部部長一職。胡部長目前主要負責全公司動力設施的維保及運行、全廠的基建維護、新改擴建工程項目管理及EHS(環保、安全、職業健康、消防)等工作的開展。

  廠務部作為管轄公司設施動力、基建和EHS三位一體的職能部門,是公司動力運營的心臟,為整個公司提供生產、生活、環保、安全等保障,容不得一絲閃失。在物力、人力的雙重考驗下,劉主席的“公司沒問題要我們干什么,公司有問題了我們在干什么”話不斷激勵著他,他帶領為數不多的員工精誠團結、自力更生,克服了技術人員不足、設備供應商不予配合、設備資料欠缺不全、設備本身老化等困難,迎難而上,一臺一臺設備地保養維修,一個機房一個機房地打掃衛生,徹底改變了現場的現狀。為了能讓公司早日投產,在短短的20天內,就恢復了P1車間的動力供應。至今他回想起順利投產那一時刻,仍然心潮澎湃,充滿著自豪。

  P1車間的順利投產,并不意味著各種問題的終結,還有P2、P3、P4、S1、M1車間需要恢復生產。已經恢復生產的車間現場問題仍層出不窮,甚至比想象中的還要復雜嚴峻,后續復產工作壓力更大,而他更加深感肩上有千斤重擔不能卸下。全廠設施損壞較多、維修人員緊缺不足,廠務部的工作不僅繁重,瑣碎之事也繁多,動力設施的跑冒滴漏、員工宿舍的水電維修、各種“三同時”合法手續的辦理等等,無一不關乎著公司的正常運營,形勢不容樂觀。他以“效率決定效益、細節決定成敗、速度決定生死”的通威文化作為部門開展工作的指導思想,他帶領整個廠務部員工在現場查隱患、找問題,不論問題大小,都高度重視,逐個解決。

  “梅花香自苦寒來”,通威太陽能在經歷了從百廢待興到欣欣向榮的蛻變,用了不到兩年的時間便營造了如今闊步向前的景象。胡部長與公司一路同行、共渡難關至今,作為一個部門管理者,頭腦是清醒的,態度是堅決的,信心也是堅定的。雖然曾經的困難時刻已然逝去,但他沒有絲毫對過去取得的成績沾沾自喜、驕傲自滿,反而始終心存憂患意識,始終反省自躬,始終沉著冷靜。

  他心懷“感恩、寬容”之心,非常珍惜公司給了他這個可以在職業生涯大展身手的平臺。在“漫江碧透,百舸爭流”的市場競爭中,如今的通威太陽能已在世界光伏行業贏得了一席之地,但也面臨著各種未知的挑戰,而胡部長也將繼續帶領部門員工接受今后出現的一切挑戰,為公司發展壯大而努力奮斗。

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