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永祥股份2017年經營管理思路正式出爐
2016-12-20
作者:通威

  其中,在“效能提升”方面,“效”明確指向效率、效益。劉主席指出,“效率決定效益,細節(jié)決定成敗,速度決定生死”,必須戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢、如履薄冰,不斷提升和鞏固企業(yè)的相對競爭力,才能贏得未來。“能”,指能力、專業(yè)水平、員工技能素質。對化工生產企業(yè)來講,安全穩(wěn)定是企業(yè)發(fā)展的最根本前提和基礎,技術是核心,專業(yè)技術水平和運用能力水平的提升是關鍵,強化設備專業(yè)管理,進一步提升專業(yè)水平和綜合素質,弄清參數、指標背后的意義,工作標準將全面步入2.0時代。

  “價值營銷”方面,面對市場競爭激烈的情況,永祥經過2016年的品質打造,產品質量達到了行業(yè)一流水平,下一步將以顧客價值需求為導向,為顧客提供更有價值的產品與服務,傳遞企業(yè)文化理念,體現永祥產品本質價值及文化、品牌附加值。

  強調“創(chuàng)新驅動”,“追求卓越,奉獻社會”是永祥人長期秉承的企業(yè)宗旨,永祥人不能滿足于現狀,對標國內、國際先進,持續(xù)技術創(chuàng)新,降本增效利在當下,技術創(chuàng)新決定未來可持續(xù)發(fā)展。因此永祥將不斷鼓勵全體員工參與創(chuàng)新管理,堅持各種創(chuàng)新和合理化建議,不斷追求進步,努力將工作做到極致,保持各項指標行業(yè)領先的優(yōu)勢。

  “文化引領”方面,文化是最大的領導權,公司將進一步全面融入通威文化,領會文化精髓,鞏固文化成果,讓文化進入班組,深植人心。進一步讓文化“活”起來,在企業(yè)文化精神和理念感召下認真投入工作,做好安全規(guī)范,扎實掌握操作技能,以優(yōu)異成績向通威集團35周年和永祥股份15周年華誕獻禮!

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