通威太陽能成功開展2022年第四季度五型班組評比暨班組建設專項賦能培養項目夏季班結業儀式
2023-01-21
作者：通威
為持續打造通威太陽能高質量五型班組，提升一線班組“技能型、效益型、管理型、創新型、和諧型”五型班組建設能力。同時通過樹立標桿，營造班組間“比學趕幫超”文化氛圍。通威太陽能合肥、雙流、眉山、金堂基地及通合項目分別開展2022年第四季度五型班組評比暨班組建設專項賦能培養項目夏季班結業儀式，通威太陽能總經理助理陳君、雙流基地總經理助理蔣衛朋、金堂基地總經理助理龐三鳳、眉山基地總經理助理姚騫及相關廠部負責人出席活動并頒獎。
雙流基地頒獎現場
眉山基地頒獎現場
金堂基地頒獎現場
通合項目頒獎現場
2022年班組建設專項賦能培養項目夏季班總共合格結業320余人，合格率87.75%。半年來累計評選出216個月度五型班組、11個季度五型班組、10個最佳五型組長、8個最佳五型班組、14個最佳成長學員，累計發放獎金41萬余元。
通威太陽能總經理助理陳君發言
活動現場領導高度贊賞了五型班組建設在2022年取得的優異成果，對獲獎個人和班組表示祝賀。同時指出，五型班組的建設離不開班組成員的共同努力、班組管理者的盡心盡責，也離不開人事行政部的大力支持。希望后續各部門、班組在“比學趕幫超”的文化氛圍下，不斷深入推進五型班組建設，向打造有通威太陽能特色的五型班組目標持續奮進。
2023年，通威光伏學習中心將在公司及各級領導的大力支持下，持續優化五型班組評比機制，通過機制牽引、人才賦能、團隊激勵等措施，提高全員五型班組建設意識。同時在多渠道、多平臺傳播五項班組標桿價值。為持續建設班組間比學趕幫超的文化氛圍提供助力，為公司的快速發展輸送更多高質量五型班組。