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通威太陽能雙流基地順利開展4月人員管理分析會議
2023-05-05
作者:通威

5月4日,通威太陽能雙流基地順利開展4月人員管理分析會議,通威太陽能總經理助理陳君、雙流基地廠長徐濤以及大生產體系、人事行政部中干團隊參與會議。


會議現場

會上,人事行政部首先對4月人員管理現狀進行總結匯總,同時圍繞雙流基地大生產體系工時管控、新項目人才規劃及后期人員招培計劃進行溝通討論。最后,對部門的管理問題進度、4-6職等人才培養進度進行分享。

徐廠指出,目前行業人才競爭激烈,各部門需與人力資源保持信息互通,做好人才保留,合理啟動競業協議。生產活動需將安全放在首位,尤其針對新員工,要根據不同崗位所需的學習時間分階段佩戴袖標進行標識。同時鼓勵各部門管理者在月度人員管理分析會上分享班組建設、部門管理的優秀案例與經驗,持續提高公司管理內控水平。

陳總最后指出,各位管理者應通過工時分析,結合阿米巴考核牽引導向,重視排班合理性,提高工作效率,減少無效加班,通過不斷提高公司經營效益,提高員工的整體收入和工工作滿意度;同時強調,生產經營管理工作,無論大小事,都必須落到實處,避免形式主義,并表示希望各位管理者對公司的發展充滿信心,鼓勵大家聚焦生產管理、產品質量水平的提升,既為公司的快速發展、未來的國際化發展打好基礎,也為自身在平臺的發展打好基礎。

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